1月23日，記者從阿克蘇地區(qū)人社局了解到，為深入推進“人才強阿”戰(zhàn)略和千名碩博全職引進計劃，加快優(yōu)秀人才集聚，阿克蘇地區(qū)研究決定面向全國引進企事業(yè)單位急需緊缺人才964人，其中，事業(yè)單位引進270人、企業(yè)引進694人。

　　據悉，引進對象包括高學歷人才、高層次專業(yè)技術人才、高層次技能人才和企業(yè)經營管理人才。

　　高學歷人才是指普通高等院校的應、歷屆研究生及以上學歷畢業(yè)生，具有相應畢業(yè)證書、學位證書，年齡在35歲以下，博士研究生年齡不限（經住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師與臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待）。高層次專業(yè)技術人才是指具有副高級及以上職稱資格的專業(yè)技術人才。高層次技能人才是指取得高級技師職業(yè)技能資格的技能人才。企業(yè)經營管理人才是指符合企業(yè)人才需求的高學歷、高級職稱、高技能人才。曾擔任國內行業(yè)重點骨干企業(yè)領導職務，具有豐富的企業(yè)經營管理經驗的高層次管理人才，可一事一議研究認定納入人才引進范圍。

　　此次引才，地區(qū)不僅向全國拋出誠心實意的“橄欖枝”，還端著最優(yōu)人才政策的“聚寶盆”，以實實在在的真金白銀，吸引更多優(yōu)秀人才來阿干事創(chuàng)業(yè)。

　　在引進人才待遇保障方面，引進至地區(qū)事業(yè)單位的各類人才，按引進人才相關程序納入事業(yè)編制，兌現事業(yè)單位相應崗位的工資福利待遇。工資福利待遇自公示期滿后到崗之日起計發(fā)。對全職引進的碩士研究生，在地區(qū)連續(xù)工作滿5年且購房的，經認定后給予一次性40萬元的購房補助。全職引進的博士研究生、副高級及以上技術人才、高級技師，在地區(qū)連續(xù)工作滿5年且購房的，經認定后給予一次性50萬元的購房補助。

　　另外，對聘任專業(yè)技術崗位的博士研究生，工作當年直接授予副高專業(yè)技術職稱（國家以考代評除外），聘任專業(yè)技術崗位七級；碩士研究生工作當年直接授予中級專業(yè)技術職稱（國家以考代評除外），聘任專業(yè)技術崗位十級；對已取得專業(yè)技術職務任職資格人員，不受崗位結構比例限制，直接聘任至所取得職稱對應崗位。

　　引進至地區(qū)直屬國有企業(yè)的人才除享受企業(yè)崗位待遇外，經認定符合條件的，還可享受一次性購房補助政策。引進至各縣（市）事業(yè)單位的各類人才，相關待遇保障可咨詢報考單位所在縣（市）人社部門。

　　阿克蘇地區(qū)人社局事管科科長徐世朝提醒，引進人才采取網上報名的方式進行（參加現場招聘的應聘人員須同步進行網上報名），每人僅限填報1個事業(yè)單位引進崗位，有意向人員自1月25日起可登錄報名系統(tǒng)報名（https：//aks2023.zhaopin.com）。引進人才后續(xù)環(huán)節(jié)公告均通過阿克蘇政府網、阿克蘇地區(qū)人社局微信公眾號、阿克蘇招聘網發(fā)布。（阿克蘇地區(qū)融媒體中心 記者 趙霞）